考古学研究生就业方向

1、考古专业就业方向

1、考古学专业简介

考古学专业培养学生具备历史学、考古学和博物馆学的基础知识、方法以及相关的文博、历史及人类学知识，掌握玉石器、青铜器、陶瓷器、书画杂项等各类文物最基本的鉴定和保护技能，能在考古及历史研究机构、博物馆、各级学校、文物经营机构、公安、海关等部门，从事文博研究、管理等方面工作。

2、考古学专业就业方向

毕业以后可以应聘到大学或科研单位从事教学或科学研究工作，也可以到博物馆、拍卖行、文物商店或海关，从事文物保护、古玩鉴定以及拍卖等工作。
3、考古学专业就业前景

职导网职场导师，某名企人力资源总监曾先生表示，这行比较清苦的，而且要耐得住寂寞，这行比较冷门，而且年纪越大越吃香，刚毕业应该会在基层煅炼不少年如果你是对恐龙,古兽感兴趣,考古学就免了,考古学主要研究的是一万年以内古人类的进化和发展,从事相关的古人类学工作，如现场发掘，化石研究等。

2、考古学研究生的就业前景如何

一般，根据考古文博专业以往毕业生就业的情况来看,专业内的就业去向主要包括:全国省、市、区各级文物考古研究所和文物行政管理部门;各级、各系统的博物馆等文化部门；考博的话，可在大学或科研单位从事教学或科学研究工作。

3、考古学的就业前景如何？

大兄弟，考古学吧，很苦，跟电影上的不一样，一年四季在野外待着，终于找专到了一点线索，找到属了一墓地，然后挖开，却发现啥也没有，找了半天也没有.而且要想出名得碰运气，大兄弟，你要想学考古学去国外国内，除非是尖子生不然考完博士只能留校当教授.

4、考古学就业方向

就业前景来看，复您可以从事制以下职业：1、留校任教，从事考古学教学研究；2、进入博物馆、考古研究所等研究机构从事专业研究；3、进入传媒业，从事专业记者、专业制片人等职业（像报道考古新发现、文物遗址保护相关题材新闻的记者或《探索发现》那样的栏目制片人）；4、进入艺术品投资领域，诸如拍卖行，从事文物鉴定、估价；5、自由人，从事艺术品收藏、鉴定等。

5、考古学就业前景如何?

就业前景很好！下面是几个例子：
北京大学毕业生可以适应文物、考古和回相关文化教育部门的答研究、教学和管理工作，亦可继续攻读硕士、博士研究生。本专业是北京大学具有悠久历史的专业，著名学者马衡、胡适，苏秉琦先后担任过该专业的主任，毕业生分布于世界各地，不少毕业生后来都成为著名学者，或成为国家文物、考古和博物馆机构的负责人。
四川大学本专业学生主要通过对考古学的基础理论、研究方法及其实践技能的学习受到考古学及其相关学科的基本训练，了解中国考古的现状、发展趋势以及国外考古发展概况，其毕业生就业情况良好，毕业去向多为文博考古部门、高校等单位。
中山大学学生毕业后适宜在考古研究机构、文物鉴定机构、博物馆、文化旅游等部门工作，也适宜文化行政管理部门的工作及从事与文物有关的商业活动。
吉林大学适宜从事中央及各省市考古机构的科研工作，高等院校的考古教学与科研工作，以及中央及各省市文物局、博物馆、出版社的有关文物管理、文物研究和考古、历史方面的编辑工作等。

6、考古这职业有前途没？

工作好找，就是环境苦了点~如果你要进入好的大学学习考古来说，还是非常有前途的，一般来讲，学考古这个专业有两条路可走，一个是毕业后分配到工地工作，环境既艰苦，有没有出头之日~第二条就是考研，以后不仅仅是容易找到工作，而且单位都不错，什么考古所、文物局之类的~一天闲得慌，工资照拿，收入还不低哦~所以学考古就一定要考研~才能有出路~ 附：近几年考古毕业生就业形势~一、
根据考古文博专业以往毕业生就业的情况来看，专业内的就业去向主要包括：全国省、市、区各级文物考古研究所和文物行政管理部门；各级、各系统的博物馆等文化部门；国家以及省市机关；全国各大高校；新闻出版部门；文物及艺术品经营单位（文物商店、拍卖行等）；旅游产业相关单位；海关出入境管理机构；出国就业等等。
考古文博专业的毕业生数量的逐年增加，行业内部就业机会的有限以及高校教学与实际工作之间所存在的缺环成为了毕业生专业内就业难的重要客观因素；而毕业生对于相关信息、政策的了解不足，过高的就业期望以及自主创业难则成为了主要的主观因素。二、
近些年来，国内许多高校纷纷“扩招”，一方面，所谓的“热门”专业招收更多的学生；另一方面，许多高校为了扩大生源，无论客观条件达到与否，也都开设了许多新的专业，考古文博专业就是这样的情况。因为开设考古文博或相关的专业所需的基本条件是非常容易达到的，换句话说，就是建立专业的成本很低。
“扩招”在使得大学教育普及化的同时，也使得大学生相应的价值降低。以考古文博及相关专业为例，上世纪九十年代初全国大约有11所高校开设了这个专业，而目前据不完全统计也已经达到了30所。无疑，近些年的考古热、文物所藏热会使这门学问升温，但是一下子就有20多所高校新增了这个专业，其消极面就一定会出现，毕业生就业难只是这些问题中的一个。
对于考古文博专业，行业内的就业单位数量少，可选择的面很窄。而这些有限的单位内，又会有很大一部分的行政人员，对于专业、业务人员的需求是非常有限的。所以许多单位都有“僧多粥少”的问题存在，而许多毕业生也不得不面临“有工作，没编制”的尴尬。
至于高校教学与实际工作中的缺环问题，突出体现在那些新增考古文博专业的高校，考古文博科学不单纯注重理论知识的学习，也是一门实践性很强的学科。而新开设这门专业的高校，因为种种原因，无法保障学生在校期间的实习环节，那么在进入工作岗位之初，很难直接进入角色。对于开设考古文博专业较早的高校，这方面的问题并不是非常突出。三、
考古文博专业毕业生就业难问题的许多原因也突出体现在相关专业毕业生的主观方面。
首先，毕业生对于就业的信息以及相关政策不够了解，这一方面会使毕业生错失就业机会，也可能导致毕业生在就业各个环节中遇到不必要的麻烦。
其次，有些毕业生对于未来工作的期望值过高，没有认识到考古文博事业的根本性质，过高的期待会影响毕业生在就业过程中合理明确自己~

7、考古这个专业有前途吗

工作好找，就是环境苦了点~如果你要进入好的大学学习考古来说，还是非常有前途的，一般来讲，学考古这个专业有两条路可走，一个是毕业后分配到工地工作，环境既艰苦，有没有出头之日~第二条就是考研，以后不仅仅是容易找到工作，而且单位都不错，什么考古所、文物局之类的~一天闲得慌，工资照拿，收入还不低哦~所以学考古就一定要考研~才能有出路~ 附：近几年考古毕业生就业形势~一、
根据考古文博专业以往毕业生就业的情况来看，专业内的就业去向主要包括：全国省、市、区各级文物考古研究所和文物行政管理部门；各级、各系统的博物馆等文化部门；国家以及省市机关；全国各大高校；新闻出版部门；文物及艺术品经营单位（文物商店、拍卖行等）；旅游产业相关单位；海关出入境管理机构；出国就业等等。
考古文博专业的毕业生数量的逐年增加，行业内部就业机会的有限以及高校教学与实际工作之间所存在的缺环成为了毕业生专业内就业难的重要客观因素；而毕业生对于相关信息、政策的了解不足，过高的就业期望以及自主创业难则成为了主要的主观因素。二、
近些年来，国内许多高校纷纷“扩招”，一方面，所谓的“热门”专业招收更多的学生；另一方面，许多高校为了扩大生源，无论客观条件达到与否，也都开设了许多新的专业，考古文博专业就是这样的情况。因为开设考古文博或相关的专业所需的基本条件是非常容易达到的，换句话说，就是建立专业的成本很低。
“扩招”在使得大学教育普及化的同时，也使得大学生相应的价值降低。以考古文博及相关专业为例，上世纪九十年代初全国大约有11所高校开设了这个专业，而目前据不完全统计也已经达到了30所。无疑，近些年的考古热、文物所藏热会使这门学问升温，但是一下子就有20多所高校新增了这个专业，其消极面就一定会出现，毕业生就业难只是这些问题中的一个。
对于考古文博专业，行业内的就业单位数量少，可选择的面很窄。而这些有限的单位内，又会有很大一部分的行政人员，对于专业、业务人员的需求是非常有限的。所以许多单位都有“僧多粥少”的问题存在，而许多毕业生也不得不面临“有工作，没编制”的尴尬。
至于高校教学与实际工作中的缺环问题，突出体现在那些新增考古文博专业的高校，考古文博科学不单纯注重理论知识的学习，也是一门实践性很强的学科。而新开设这门专业的高校，因为种种原因，无法保障学生在校期间的实习环节，那么在进入工作岗位之初，很难直接进入角色。对于开设考古文博专业较早的高校，这方面的问题并不是非常突出。三、
考古文博专业毕业生就业难问题的许多原因也突出体现在相关专业毕业生的主观方面。
首先，毕业生对于就业的信息以及相关政策不够了解，这一方面会使毕业生错失就业机会，也可能导致毕业生在就业各个环节中遇到不必要的麻烦。
其次，有些毕业生对于未来工作的期望值过高，没有认识到考古文博事业的根本性质，过高的期待会影响毕业生在就业过程中合理明确自己~