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建筑工程技术专业怎么样的前景

发布时间: 2021-02-13 03:39:17

1、建筑工程技术这个专业前景怎么样

建筑工程专业的主要就业方向有以下几种:1、工程技术方向代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。代表行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。就业前景:就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样,土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。2004年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业,其中在很多城市的人才市场上,房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入,土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的更新换代,只要人才市场上没有出现过度饱合的状况,可以说建筑工程技术人员一直有着不错的就业前景。典型职业通路:施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。年薪参考:施工员/技术员:1.5万~2.5万元;工长:2.5万~4万元;技术质量管理经理:4.5万~7万元;项目经理:5万~10万元;专家建议:随着我国执业资格认证制度的不断完善,土建行业工程技术人员不但需要精通专业知识和技术,还需要取得必要的执业资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师、注册建造师、注册造价工程师等。需要注意的是,这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考,因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知识结构的更新,尽早报考以取得相关的执业资格。想要从事工程技术工作的大学生,在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。2、设计、规划及预算方向代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。代表行业:工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类机关职能部门、工程造价咨询机构等。就业前景:各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长,城市规划作为一种新兴职业,随着城市建设的不断深入,也需要更多的现代化设计规划人才。随着咨询业的兴起,工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。典型职业通路:预算员-预算工程师-高级咨询师。年薪参考:预算员:1.5万~3万元;预算工程师:2.5万~6万元;城市规划师:4万~7万元建筑设计师:4万~10万元;总建筑设计师:25万元以上。专家建议:此类职位所需要的不仅是要精通专业知识,更要求有足够的大局观和工作经验。一般情况下来说,其薪酬与工作经验成正比。以建筑设计师为例,现代建筑还要求环保和可持续发展,这些都需要建筑设计师拥有扎实的功底以及广博的阅历,同时善于学习,并在实践中去体会。目前,市场上对建筑设计人才大多要求5年以上的工作经验,具有一级注册建筑师资质,并担任过大型住宅或建设工程开发的设计。此类职位也需要取得相应的执业资格证书,如建筑工程师需要通过国家组织的注册建筑师的职业资格考试拿到《注册建筑师资格证书》才能上岗,预算工程师需要取得注册造价师或预算工程师资格。另外,从事此类职业还需要全方面地加强自身修养,如需要熟悉电脑操作和维护,能熟练运用CAD绘制各种工程图以及用P3编制施工生产计划等,有的职位如建筑设计师还需要对人类学、美学、史学,以及不同时代不同国家的建筑精华有深刻的认知,并且要能融会贯通,锻造出自己的设计风格。这些都需要从学生时代开始积累自己的文化底蕴。实习时应尽量选取一些相关的单位和工作,如房地产估价、工程预算、工程制图等。3、质量监督及工程监理方向代表职位:监理工程师代表行业:建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。就业前景:工程监理是近年来新兴的一个职业,随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范,监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇,并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间。典型职业通路:监理员—资料员—项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。年薪参考:现场监理员:1.8万~2.5万元;项目直接负责人:2.5万~4万元;专业监理工程师:3万~5万元;总监理工程师:4万~8万元。专家建议:监理行业是一个新兴行业,因此也是一个与执业资格制度结合得相当紧密的行业,其职位的晋升与个人资质的取得密切相关。一般来说,监理员需要取得省监理员上岗证,项目直接负责人需要取得省监理工程师或监理员上岗证,工作经验丰富、有较强的工作能力。

2、建筑工程技术专业以后的职业前景怎么样?工资待遇好不好?

就业范围很广且待遇较好。

3、学习建筑工程技术工专业将来就业前景咋样?

建筑工程专业的主要就业方向有以下几种: 1、工程技术方向 代表职位:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。 代表行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。 就业前景:就像我们看到身边的高楼大厦正在不断地拔地而起、一条条宽阔平坦的大道向四面八方不断延伸一样,土木建筑行业对工程技术人才的需求也随之不断增长。2004年进入各个人才市场招聘工程技术人员的企业共涉及到100多个行业,其中在很多城市的人才市场上,房屋和土木工程建筑业的人才需求量已经跃居第一位。随着经济发展和路网改造、城市基础设施建设工作的不断深入,土建工程技术人员在当前和今后一段时期内需求量还将不断上升。再加上路桥和城市基础设施的更新换代,只要人才市场上没有出现过度饱合的状况,可以说建筑工程技术人员一直有着不错的就业前景。 典型职业通路:施工员/技术员-工程师/工长、标段负责人-技术经理-项目经理/总工程师。 年薪参考:施工员/技术员:1.5万~2.5万元;工长:2.5万~4万元;技术质量管理经理:4.5万~7万元;项目经理:5万~10万元; 专家建议:随着我国执业资格认证制度的不断完善,土建行业工程技术人员不但需要精通专业知识和技术,还需要取得必要的执业资格证书。工程技术人员的相关执业资格认证主要有全国一、二级注册建筑师、全国注册土木工程师、全国一、二级注册结构工程师、注册建造师、注册造价工程师等。需要注意的是,这些执业资格认证均需要一定年限的相关工作经验才能报考,因此土木工程专业的毕业生即使走上工作岗位后也要注意知识结构的更新,尽早报考以取得相关的执业资格。想要从事工程技术工作的大学生,在实习中可选择建筑工地上的测量、建材、土工及路桥标段的路基、路面、小桥涵的施工、测量工作。 2、设计、规划及预算方向 代表职位:项目设计师、结构审核、城市规划师、预算员、预算工程师等。 代表行业:工程勘察设计单位、房地产开发企业、交通或市政工程类机关职能部门、工程造价咨询机构等。 就业前景:各种勘察设计院对工程设计人员的需求近年来持续增长,城市规划作为一种新兴职业,随着城市建设的不断深入,也需要更多的现代化设计规划人才。随着咨询业的兴起,工程预决算等建筑行业的咨询服务人员也成为土建业内新的就业增长点。 典型职业通路:预算员-预算工程师-高级咨询师。 年薪参考:预算员:1.5万~3万元;预算工程师:2.5万~6万元;城市规划师:4万~7万元 建筑设计师:4万~10万元;总建筑设计师:25万元以上。 专家建议:此类职位所需要的不仅是要精通专业知识,更要求有足够的大局观和工作经验。一般情况下来说,其薪酬与工作经验成正比。以建筑设计师为例,现代建筑还要求环保和可持续发展,这些都需要建筑设计师拥有扎实的功底以及广博的阅历,同时善于学习,并在实践中去体会。目前,市场上对建筑设计人才大多要求5年以上的工作经验,具有一级注册建筑师资质,并担任过大型住宅或建设工程开发的设计。此类职位也需要取得相应的执业资格证书,如建筑工程师需要通过国家组织的注册建筑师的职业资格考试拿到《注册建筑师资格证书》才能上岗,预算工程师需要取得注册造价师或预算工程师资格。另外,从事此类职业还需要全方面地加强自身修养,如需要熟悉电脑操作和维护,能熟练运用CAD绘制各种工程图以及用P3编制施工生产计划等,有的职位如建筑设计师还需要对人类学、美学、史学,以及不同时代不同国家的建筑精华有深刻的认知,并且要能融会贯通,锻造出自己的设计风格。这些都需要从学生时代开始积累自己的文化底蕴。实习时应尽量选取一些相关的单位和工作,如房地产估价、工程预算、工程制图等。 3、质量监督及工程监理方向 代表职位:监理工程师 代表行业:建筑、路桥监理公司、工程质量检测监督部门。 就业前景:工程监理是近年来新兴的一个职业,随着我国对建筑、路桥施工质量监管的日益规范,监理行业自诞生以来就面临着空前的发展机遇,并且随着国家工程监理制度的日益完善有着更加广阔的发展空间。 典型职业通路:监理员—资料员—项目直接负责人-专业监理工程师-总监理工程师。 年薪参考:现场监理员:1.8万~2.5万元;项目直接负责人:2.5万~4万元;专业监理工程师:3万~5万元;总监理工程师:4万~8万元。 专家建议:监理行业是一个新兴行业,因此也是一个与执业资格制度结合得相当紧密的行业,其职位的晋升与个人资质的取得密切相关。一般来说,监理员需要取得省监理员上岗证,项目直接负责人需要取得省监理工程师或监理员上岗证,工作经验丰富、有较强的工作能力。

4、建筑工程技术就业前景如何

建筑行业待遇优厚也好,发展前景一片光明,据中国建筑业与国家统计局计数,中国已有30多个省与城市作出了建筑业成长规划并出台了必要的产业政策,国家发改委正在编著中国建筑业成长大纲,并提出了建筑业成长的产业政策初步意见。由于有政策的搀扶,建筑企业与企业建筑开始进入快车道。

随着我国建筑行业的不断发展,房地产业在市场中的影响力不断加大,导致优质的建筑工程技术人才非常的稀缺,在就业市场上,这一行业正面临这着巨大的人才缺口。这对于高校开展教学工作来说是一个非常大的动力,能够使建筑工程技术行业在未来的发展中程枝术人才会向复合型人才发展过渡。

(4)建筑工程技术专业怎么样的前景扩展资料

建筑工程技术专业职业岗位定向为县级以上城市建设、市政、道路、市容、环保、园林、绿化、物业等方面的招投标管理,城市建设管理综合执法、监察,建筑企业法律事务管理。建筑施工、工地资料员的相关工作。

建筑工程技术专业主要职位有:施工员、建筑工程师、结构工程师、技术经理、项目经理等。建筑工程技术专业面向的行业:建筑施工企业、房地产开发企业、路桥施工企业等。

5、建筑工程技术专业发展前景如何?未来会向哪个方向发展?

行业前景:建筑业是国民经济的支柱产业,21世纪是中国建筑业产业成长和体制变革的关键时期,建筑业具有广阔的发展前景。随着我国城市化水平的不断提高,科学技术的进步和社会的发展,今后兴建的建筑将以大型建筑、高层建筑和智能建筑为主体,建筑设备工程更是首先向多功能、高技术的方向迈进。建筑设备工程在基本建设投资中的比重逐年增长,一般工程占工程总投资比例的20—30%,对于大型建筑、高层建筑、智能建筑其设备工程占工程总投资比例达到了40—50%。科技的进步要求从业人员具有更高的技术素质,设备工程行业科技的发展速度相对建筑业其他行业速度更快,因此,对从业人员的知识和能力结构提出了更新、更高的要求。现有各级各类安装施工公司、企业、特别是县级以下设计院、安装施工单位,对设备类专业人才严重短缺。重要是自己要能吃苦,要把学校理论知识学好,有些科目要学精才行。不知道你具体是学建筑工程什么专业的?一般在学校里能弄到的好象只有一张CAD的高级证书,这个你能去考考,别的证书什么的,至少在学习过程中这一专业的蛮少的,都是毕业实习、工作开始考这考那的,重点发展结构、预算这两方面的,以后还是蛮有用的!

6、建筑工程技术专业就业前景如何?

建筑工程技术专业 在中国市场 需要大量的人才 就业前景非常可观,但是 以现今的情况 建筑也同样面对了许多的问题有待改善。 对于员工的技术提升 需要政府 及 建筑商 承包商的全面配合,因为如今许多劳务 原本是农民 但是 他们没有专业的技术。所以 出现许多手工缺陷而导致 不符合国际标准验证 制度。就你单单只是 专供 建筑工程专业技术 是不足够的。 你必须 对工程造价 工程的每一个阶段 工程管理 技术性问题 建造问题 房屋发展手册 指南, 房屋发展法令 都必须有了解。 你不能只是针对 工程技术而已,这会影响你的事业发展。 最重要的是 你更必须 拥有经商的理念。 经商的原理 在不同的领域 用不同的经商模式 不同的经营法侧 不同的管理方式 来产生不同的行业。这是你最需要了解的一点。 有没有前途 正所谓 行行出状元。 工程技术 只是 一门技术 但是 你要 懂得 如何运用你的智慧 知识学识 才能得到你所要。 你要明白一个道理 无论你是在哪个阶段 你都必须 提升。 提升自己的技能 知识 学识 技术 经营模式 经营方针 管理方式 人脉关系。 做生意 不管是哪种行业 对于现在许多 发展商 承包商 在造价上 不断 的寻找更好的 减低开支 员工薪水 及 材料素质等 让自己更能赚得多。 但是 真正有效的方法 不是一直不断减少 减薪 偷工减料 或逃税。 而是 如何 壮大市场消费人 的 经济消费能力。 提升员工技术 就能承接 国际外企 发展商的 工程发展项目 因为 现今 许多劳务技术 技术实在太差, 为什么? 因为 发展商 想将价钱压得更低。 寻求更高效率 的 建筑方式 许多 外国都已经开始 采用 更先进的 材料建造房子 能将员工技术问题解决 也能将缺陷 问题减少。 而且 建造速度更快。 提升员工 的思想模式 只要能够将人才 留住,自然 公司 就会人强马壮。 经营的模式 改善,现今 许多人民 根本负担不起 买房子的能力。 以普通一般市民每个月两千五人民币 的薪水 计算,根本负担不起 每个月的房屋供其贷款。可以建造 廉价 中价房屋 在于设计上 多采用 外国的 空间偷位法 设计建造 这将让更多人民受惠 也能 提高人民的生活素质。 这些都是你必须关注的事情。 但是最后 你出到社会 这份工作 是否有前途 还是 要看你自己的表现,你必须要有实战经验 只是纸上谈兵根本无济于事。 说回来 本人问回你 你没有理想吗? 自己想在哪个领域发展 你没有决定吗?呵呵

7、建筑工程技术这个专业怎么样?有发展前景没?以后好就业不?

我就是学这个专业出来的真真说起来就业确实很容易不过就是工作不轻松啊!
 工资也偏低要是没有这方面的关系就很难发展,而且不分专科本科只看重现场做事能力!
我本以为本科可能会给公司看"重点"其实有一样!

8、建筑工程技术专业的就业前景怎样

就业前景可以,待遇也行
就是太吃苦
我就是学建筑施工的,毕业8年了,认为专业可以,就业形势比较稳
但我们学校学的东西很少,工作后还需要继续努力学习,很多东西自己摸索和向前辈请教,多交有益的朋友,多接触不同的项目积累经验

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