培训机构课时表
1、小学课程设置标准及各课程周课时安排是什么?
小学课程设置标准:
各课程周课时安排:
2、培训课程表及价钱
看你在哪个城市培训了,还得看你再哪个机构培训,各个培训机构根据自己培训的内容以及培训课时、培训质量上的不同所收取的费用也是不一样的,建议多看看培训机构,可以去实地考察下,现场咨询费用信息。
3、请问培训机构的工资底薪加课时费是怎么算的?
培训机构的工资底薪加课时费的计算方式为:固定底薪+课时费*课时数。
举例说明:
假如培训机构的底薪是2000元,每节课的课时费是50元,一个月课时数为60次。
那么计算薪资为:2000+50*60=2000+3000=5000元。
拓展资料:
底薪
底薪即基本工资,劳动法规定的当地最低保障工资基数。
无责任底薪
无责任底薪是指没有发生本人承担责任的事的最低薪金。实际是这是招聘单位的一个圈套,他们为了少给薪金会想办法给找出点承担责任的事来。
内容
广东省调整最低工资标准 平均提高21.1%
具体调整标准为:广州市执行最高的第一类标准,为1030元/月,增幅为19.8%,对应的非全日制职工最低工资标准为9.9元/小时; 第二类标准为920元/月,增幅为19.5%,执行地区为珠三角地区珠海、佛山、东莞、中山市,对应的非全日制职工最低工资标准为8.8元/小时;第三类标准为810元/月,增幅为20.9%,执行地区为汕头、惠州、江门市,对应的非全日制职工最低工资标准为7.9元/小时; 第四类标准为710元/月,增幅为22.4%,执行地区为韶关、河源、梅州等十二市,对应的非全日制职工最低工资标准为6.9元/小时; 第五类标准为660元/月,增幅为24.5%,由执行四类市的部分困难县及县级市执行,对应的非全日制职工最低工资标准为6.4元/小时。13.56%。 [1]
2010年3月1起 最低工资标准厦门调至900元
具体调整标准为:执行第一档标准的为厦门市的思明等6个区,执行第二档标准的有22个县(市、区),执行第三档标准的有28个县(市、区),执行第四档标准的有28个县(市、区)。同时,全省各地非全日制用工(钟点工)小时最低工资标准也进行了调整,分别为9.60元/小时、8.50元/小时、7.50元/小时、6.50元/小时。
江苏上调最低工资标准 各类地区涨幅均超过12%
具体调整标准为:一类地区从850元上调到960元,二类地区从700元上调到790元,三类地区从590元上调到670元。小时最低工资标准,一类地区从7.2元调整到7.8元,二类地区从5.9元调整到6.4元,三类地区从5.0元调整到5.4元。一类、二类、三类地区月最低工资标准分别较调整前增长了12.95%、12.86%、13.56%。
南京市区最低工资标准涨到960元
2月1日起,南京市区最低工资标准从现在的850元上调到960元,高淳、溧水两县从700元上调到790元。
资料来源:网络-底薪
4、培训机构利润表
关于“适合培训学校的利润表,主营业务收入是每月分摊课时,那主营业务成本”的问题,我给你个建议,你可以学习下办公软件里的Excel相关知识,
5、培训班课时统计办法
培训班课时统计办法,可以制作一个excel表,把需要统计的各项制作成表单,然后据实统计就可以了。
分别作两张表格统计:学生分开统计。如下图:
6、现在的微商培训机构会有课程表吗?怎么安排的?
所谓思维决定出路,或许很多人会认为这是唯心主义,并没有实践作为依据,但其实,一个人的思维模式很大程度上决定了他的行为,从而影响结果。优士圈的参考一点也不赖
7、美术基础培训班的课程表
额。。。最简单的方法,给学生更多的自由,在制定课程表咨询学生的意见,了解学生上课想画些什么卡通人物。。。充分给学生自由空间,发挥最大的想象力